Mô tả công việc

• Theo dõi đơn hàng, kiểm soát ngày giao hàng và đàm phán với nhà cung cấp để đảm bảo giao hàng đúng thời hạn (đặc biệt đối với nguyên liệu mua từ nước ngoài)

 • Tìm kiếm nhà cung cấp tiềm năng, lấy báo giá cho các hạng mục nguyên liệu mới để sản xuất mã hàng mới. 

• So sánh và đánh giá các nhà cung cấp, đàm phán giá và các điều kiện mua hàng liên quan.

 • Lập và xử lý các yêu cầu, đơn đặt hàng

 • Các công việc khác được cấp trên giao. 

Yêu cầu công việc 

• Nữ, từ 24~30 tuổi 

• Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành liên quan

 • Có trên 2 năm kinh nghiệm mua hàng (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về mua hàng quốc tế) tại công ty sản xuất FDI

 • Có kỹ năng phân tích, đánh giá và báo cáo

 • Sử dụng tiếng Anh thành thạo, giao tiếp tốt. 

Mô tả công việc

     Công việc phụ trách: Nộp hồ sơ hải quan, khai báo hải quan và các công việc khác theo sự phân công.

Yêu cầu công việc 

- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành liên quan

- Tiếng Trung 4 kỹ năng tốt (tương đương HSK5 trở lên)

- Có kinh nghiệm từ 2 năm tới thủ tục khai báo hải quan, hồ sơ hải quan

- Có kiến thức về hải quan Việt Nam

- Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng

- Có thể đi làm luôn và có khả năng gắn bó công việc.

Mô tả công việc

-          Tham gia phỏng vấn, đào tạo nhân viên trong bộ phận nhân sự (vị trí yêu cầu)

-          Giám sát quy trình làm việc của bộ phận

-          Đánh giá hiệu suất công việc của nhân viên

-          Thực hiện chiến lược phát triển nguồn nhân lực, tìm và giữ chân nhân tài

-          Phối hợp với các phòng ban bộ phận khác để làm tốt các công tác Tuyển dụng, quản lý nhân sự, quy trình, nội quy

-          Khảo sát, tìm hiểu thị trường nhân sự, lao động nhằm so sánh, đánh giá và đưa ra các đề xuất  phù hợp

-          Xây dựng môi trường làm việc lành mạnh, văn hóa doanh nghiệp tích cực

-          Quản lý ngân sách của bộ phận và phê duyệt tổ chức các sự kiện cho nhân viên

-          Báo cáo với cấp trên về công việc và các báo cáo khác theo yêu cầu

-          Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu.

Yêu cầu công việc 

-          Tốt nghiệp ĐH trở lên các chuyên ngành liên quan Quản lý nguồn nhân lực, Quản trị Nhân sự, Ngoại Ngữ, Luật...

-          Có ít nhất 5-7 năm kinh nghiệm làm về Quản lý Nhân sự trong công ty (Nếu từng có kinh nghiệm ở vị trí tương đương sẽ được ưu tiên hơn)

-          Có đầy đủ kiến thức về Luật Lao động, bảo hiểm và những quy định liên quan

-          Có kiến thức chuyên môn sâu rộng về quản trị nguồn nhân lực

-          Tiếng Trung 4 kỹ năng thành thạo;

-          Có khả năng lãnh đạo đội nhóm, giám sát, tư vấn, kỹ năng lý luận và đưa ra quyết định

-          Có thể đi làm luôn và gắn bó công việc.

Mô tả công việc

-          Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng

-          Quản lý hiệu quả công việc trong nhóm tuyển dụng, bao gồm: phát triển năng lực của nhân viên, hướng dẫn, phân chia sắp xếp công việc, theo dõi và kiểm soát kết quả làm việc.

-          Chủ động tìm kiếm, mở rộng, phát triển kênh tuyển dụng, mối quan hệ với các ứng viên tiềm năng trên thị trường việc làm

-          Thực hiện công tác phân công, đào tạo nhân viên mới trong nhóm

-          Báo cáo với cấp trên về công tác tuyển dụng và các báo cáo khác theo yêu cầu

-          Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu.

Yêu cầu công việc 

-          Tốt nghiệp ĐH trở lên các chuyên ngành liên quan;

-          Có ít nhất 5-7 năm kinh nghiệm làm về Tuyển dụng trong công ty;

-          Tiếng Trung 4 kỹ năng thành thạo;

-          Có khả năng lãnh đạo đội nhóm;

-          Có thể đi làm luôn và gắn bó công việc.

Mô tả công việc

Công việc phụ trách:

-          Tiếp nhận kế hoạch sản xuất để lên kế hoạch và tổ chức sản xuất theo đúng kế hoạch được giao

-          Giám sát, đôn đốc Nhân viên cấp dưới về việc thực hiện sản xuất đúng quy trình sản xuất, trang bị bảo hộ, an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ

-          Chịu trách nhiệm trực tiếp với cấp trên về tiến độ, chất lượng sản phẩm được phụ trách

-          Kết hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo sản xuất đúng tiến độ, đúng yêu cầu kỹ thuật, đúng quy trình.

-          Kịp thời xử lý các vấn đề phát sinh và báo cáo lên cấp trên.

-          Duy trì tổ chức, kiểm tra vị trí làm việc...

Yêu cầu công việc

-          Ưu tiên tốt nghiệp CĐ, ĐH trở lên các chuyên ngành

-          Tiếng Trung 2-4 kỹ năng thành thạo

-          Có kinh nghiệm quản lý tương đương từ 5 năm trở lên trong công ty sản xuất điện tử:

+ Thành thạo công nghệ sản xuất, lưu trình các công đoạn, thiết bị

+ Quản lý nhân lực

+ Có kinh nghiệm liên quan CNC, FQC, Làm cứng kính...

Mô tả công việc

-          Hỗ trợ cấp trên thúc đẩy cải tiến và nâng cao hiệu quả sản xuất của các bộ phận, thúc đẩy việc thực hiện hiệu quả sản xuất và tiếp tục cải tiến quy trình sản xuất.

-          Thu thập, chỉnh sửa số liệu thực tế tiến hành chỉnh sửa và nhập vào hệ thống trên BOM, quản lý hiệu quả hơn...

-          Đánh giá tỉ lệ người- máy móc thiết bị, giảm thiểu bố trí thừa nhân lực, đánh giá NVL các công đoạn, tiêu chuẩn đầu vào, so sánh phân tích sự khác biệt giữa chi phí sản xuất thực tế và chi phí tối thiểu lý thuyết.

-          Thúc đẩy sản xuất ưu hóa giảm thiểu dư thừa, nâng cao hiệu suất sản xuất...

Yêu cầu công việc

-          Tốt nghiệp CĐ trở lên chuyên ngành cơ khí, điện - điện tử, tự động hóa…

-          Có từ 2 năm kinh nghiệm làm về PE trong công ty điện tử:

+ Phân tích lỗi, tìm biện pháp khắc phục

+ Cải tiến quy trình, công đoạn

+ Hàng thử nghiệm

+ Làm báo cáo

Mô tả công việc

- Bảo trì, setup máy, lắp ráp, vận hành máy phục vụ sản xuất

- Kiến thức về setup dây chuyền sản xuất

- Các công việc khác sẽ được trao đổi trong buổi phỏng vấn

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Cơ khí, Điện-Điện tử,…

- Chấp nhận ứng viên có kinh nghiệm hoặc chưa có kinh nghiệm

- Kỹ năng máy tính tốt (kiến thức CNTT, Microsoft office)

- Có thể giao tiếp và làm việc bằng tiếng Anh hoặc tiếng Nhật

- Khả năng làm việc trong một đội

- Sáng tạo, năng động, kỷ luật cao